Joule, Eni School for Business, Eni Corporate University i Eni International Resources - u partnerstvu sa ELIS Innovation Hub-om, pokrenuli su projekat "Enilive Station Manager".
Inicijativa ima za cilj da identifikuje i obuči profesionalce kojima će biti povereno upravljanje prodajnim mestima Enilive, pravim servisnim centrima posvećenim mobilnosti i osobi. Profili identifikovani veoma inovativnim metodama projekta će integrisati one koji su već identifikovani prema postojećim modelima zapošljavanja, obezbeđujući specifične kurseve obuke i za menadžere koji već rade u stanicama Enilive.
Inovativni proces zapošljavanja, odabira i obuke novih menadžera Enilive stanica odvijat će se putem digitalne platforme i video i ličnih intervjua širom Italije. Odabrani profili bit će uključeni u integrirani program koji će imati za cilj razvoj menadžerskih i poduzetničkih vještina kod kandidata, osnovnih za obnovljeni pristup profesiji menadžmenta usmjerenog na klijenta.
Enilive stanice predstavljaju Eniliveovu stalnu posvećenost dekarbonizaciji, što vodi ka reviziji koncepta trenutne benzinske stanice u pravo središte usluga za korisnike.
Enilive mreža će se sve više fokusirati na garantiranje usluga mobilnosti, uključujući kvalitetan catering, trgovine, Telepass punktove, Enjoy automobile, PagoPA i dostavu paketa.
Usluge mobilnosti, u kombinaciji sa progresivnim uključivanjem novih energetskih nosača, kao što su biogoriva, električna energija i u budućnosti vodonik, garantovaće solidnu održivost, uključujući ekonomsku, za projekat.
Za više informacija: https://enimobilityhub.elis.org/home ili pišite na enilive_careers@eni.com
Pretplatite se na naše novine!