Por ahora solo la obligación del pase verde para ingresar al lugar de trabajo, y no a la vacunación. El objetivo es impulsar al mayor número de italianos a vacunar para alcanzar el 80 por ciento de los inmunizados a finales de octubre, unos 44 millones de italianos con la primera y la segunda dosis inoculadas.
La nueva normativa entrará en vigor a partir de mediados de octubre cuando para acceder a los lugares de trabajo será necesario estar vacunado, tener un tampón o estar curado de Covid. Incluye reglas extendidas también para ingresar a oficinas públicas y privadas, oficinas profesionales, tiendas y restaurantes. Entre tanto, las distintas administraciones deberán trabajar para regular las normas derivadas del decreto a nivel interno.
Las principales novedades
El personal de la Administración Pública debe estar en posesión de los Certificados Verdes. La obligación también afecta al personal de las Autoridades independientes, Consob, Covip, Banco de Italia, organismos públicos económicos y organismos de importancia constitucional. La restricción también se aplica a los titulares de cargos electos o cargos institucionales superiores. Además, la obligación se extiende a los sujetos, incluidos los externos, que desarrollan su labor o actividades formativas en las administraciones públicas por cualquier motivo.
Donde se aplica
Se requiere la posesión y exhibición, previa solicitud, del Certificado Verde para acceder a los lugares de trabajo de las estructuras enumeradas anteriormente.
Los controles y quién los realiza
Son los empresarios quienes deben comprobar el cumplimiento de los requisitos. A más tardar el 15 de octubre, deben definir los procedimientos para organizar los controles. Preferiblemente, los controles se realizarán sobre el acceso al lugar de trabajo y, si es necesario, también sobre una base de muestra. Los empleadores también identifican a las personas encargadas de averiguar y oponerse a cualquier infracción.
Las penas
El decreto establece que el personal que tiene la obligación del Pase Verde, si comunica que no lo tiene o se ve privado de él al momento de acceder al lugar de trabajo, se considera ausente injustificado hasta la presentación de la Certificación Verde; después de cinco días de ausencia, se suspende la relación laboral. El salario no se adeuda desde el primer día de ausencia. No hay consecuencias disciplinarias y se mantiene el derecho a mantener la relación laboral.
Para quienes sean sorprendidos sin Certificación en el lugar de trabajo, se prevé una sanción pecuniaria de 600 a 1500 euros y no se verán afectadas las consecuencias disciplinarias previstas por los distintos ordenamientos jurídicos.
Órganos constitucionales
La obligación del Pase Verde también se aplica a las personas que ocupan cargos electivos y puestos institucionales de alto nivel. Los órganos constitucionales adaptan su normativa a las nuevas disposiciones sobre uso de Certificaciones Verdes.
Trabajo privado
A quien se aplica
Aquellos que trabajan en el sector privado deben poseer y exhibir Certificados Verdes a pedido.
Donde se aplica
Se requiere la posesión y exhibición, previa solicitud, del Certificado Verde para ingresar al lugar de trabajo.
Los controles y quién los realiza
En cuanto al trabajo público, incluso para el trabajo privado, los empresarios deben garantizar el cumplimiento de los requisitos. A más tardar el 15 de octubre, deben definir los procedimientos para organizar los controles. Preferiblemente, los controles se realizarán sobre el acceso al lugar de trabajo y, si es necesario, también sobre una base de muestra. Los empleadores también identifican a las personas encargadas de averiguar y oponerse a cualquier infracción.
Las penas
El decreto establece que el personal está obligado a tener un Pase Verde y, si informan que no lo tienen o se ven privados de él en el momento de acceder al lugar de trabajo, se consideran ausentes sin derecho a pago hasta que se les otorgue el Certificado Verde. presentado. No hay consecuencias disciplinarias y se mantiene el derecho a mantener la relación laboral.
Existe una sanción pecuniaria de 600 a 1500 euros para los trabajadores que hayan tenido acceso incumpliendo la obligación del Pase Verde.
Para las empresas con menos de 15 empleados, existe una disciplina destinada a permitir que el empleador reemplace temporalmente al trabajador sin un Certificado Verde.
Almohadillas calmadas
El decreto establece la obligación de las farmacias de administrar pruebas rápidas de antígenos mediante la aplicación de los precios definidos en el memorando de entendimiento firmado por el Comisionado extraordinario para la implementación y coordinación de medidas para contener y combatir la emergencia epidemiológica Covid-19, acuerdo con el Ministro de Salud. La obligación se aplica a las farmacias que tienen los requisitos prescritos.
Las nuevas reglas también prevén tampones gratuitos para aquellos que han sido exentos de la vacunación.
tribunales
El personal administrativo y los magistrados, para acceder a las oficinas judiciales, deben poseer y exhibir las Certificaciones Verdes. Para permitir el curso completo del proceso, la obligación no se extiende a los abogados y demás defensores, consultores, peritos y otros auxiliares del magistrado ajenos a la administración de justicia, testigos y partes en el juicio.
Revisión de medidas de distanciamiento
El 30 de septiembre, debido a la ampliación de la obligación del Pase Verde y al avance de la campaña de vacunación, la CTS se pronuncia sobre las condiciones de espaciamiento, capacidad y protección en los lugares donde se desarrollan actividades culturales, deportivas, sociales y recreativas. La revalorización será preparatoria para la adopción de medidas posteriores.
Apoyo al deporte de base
La medida interviene, dada la grave crisis que sigue atravesando el sector deportivo por la emergencia pandémica, también en el sector deportivo. Particularmente:
- apoyar la maternidad de deportistas no profesionales;
- garantizar el derecho a la práctica del deporte como forma irreprimible de desarrollo de la personalidad del menor;
- animar a las personas con discapacidad a empezar a practicar deporte mediante el uso de ayudas deportivas.
Además, los recursos pueden utilizarse para garantizar un mayor apoyo a las actividades deportivas básicas, también a través de préstamos no reembolsables que se atribuirán a asociaciones y clubes deportivos aficionados.
En el nudo tampones el gobierno no ha previsto que el pago lo pague el empleador, una forma de incentivar a la población a vacunar (el costo del tampón es de 15 euros y debe repetirse cada 48 horas, un aumento de los gastos mensuales del trabajador igual a Unos 200 euros).
Según datos del gobierno, 13,9 millones de trabajadores ya tienen el pase verde, 4,1 millones todavía no lo tienen, mientras que la obligación en general todavía afecta a una audiencia de alrededor de 18 millones de personas.