Valditara: “Continúa la acción de valorización de los empleados que juegan un papel fundamental en la funcionalidad de las escuelas”

El Ministro de Educación y Mérito, Giuseppe Valditara, firmó el decreto que regula las modalidades de asignación de puestos económicos al personal de la ATA.

Esta medida, adoptada en ejecución del convenio colectivo trienal 2019-2021 del Sector de Educación e Investigación, permitirá una integración salarial de los sueldos del personal administrativo, técnico y auxiliar a la luz de la mayor profesionalización adquirida.

"Con la firma de este decreto, continúa la acción de valorización, incluso económica, del personal de ATA, un recurso fundamental de la Escuela que contribuye cada día a garantizar la funcionalidad de las instituciones educativas y la calidad de los servicios ofrecidos a los estudiantes y a toda la comunidad educando, con profesionalismo y dedicación ”, declaró Valditara. 

Hoja resumen.

El Fondo para posiciones económicas asciende a 137,72 millones de euros. De estos, 73,21 millones están destinados a la financiación y revalorización de 51.941 posiciones económicas que ya disfruta el personal de ATA.

Los montos (brutos de empleados) de las posiciones económicas se incrementan de la siguiente manera:

• para Colaboradores de 600 a 700 euros
• para Operadores de 600 a 800 euros
• para Asistentes la primera posición económica aumenta de 1200 a 1300 euros mientras que la segunda posición económica aumenta de 1800 a 2000 euros.

Con los demas 64,50 millones será activado 46.297 nuevas posiciones económicas sobre la base de los criterios definidos durante las conversaciones con los sindicatos:

• 28.539 para el área de Colaboradores
• 82 para el área de Operadores
• 12.549 primeros puestos económicos para el área de Asistentes
• 5.127 segundas plazas económicas para el área de Asistentes

Las nuevas posiciones económicas se asignarán mediante un procedimiento selectivo, que se llevará a cabo al finalizar un curso de formación organizado por la Administración.