در طی این ماه ، Fincantieri قسمت دوم برنامه ابتکاری رفاه شرکت را پیش بینی کرد که با قرارداد تکمیلی منعقد شده با FIM ، FIOM ، UILM ، FAILMS و UGL در 24 ژوئن 2016 پیش بینی شده است ، و یک سری جلسات را به تصویر می کشد مکانیسم ها و مزایای مربوط به کارمندان. به طور خاص ، در پایان آوریل ، "پاداش اجتماعی" سال 2017 به کارمندان Fincantieri اعطا شد که ارزش آن می تواند به طور انحصاری در خدمات رفاهی استفاده شود. علاوه بر این ، به همه کارمندان این امکان داده شد - به عنوان جایگزینی برای استفاده پولی - بر اساس دستیابی به اهداف تعریف شده با قرارداد شرکت تکمیلی ارزش این پاداش ها برای سال 20 ، در مقایسه با عملکرد خوب حاشیه EBITDA ، یک شاخص مالی در بین پارامترهای تعیین شده برای پرداخت پاداش ، 100 درصد افزایش یافته است.
به کارکنانی که تصمیم دارند در ماه مه ، پاداش های کسب شده را به بهزیستی تبدیل کنند ، این شرکت 10٪ بیشتر در ارزش تبدیل شده به بهزیستی نسبت می دهد. پاداش های متغیر بسته به انتخابی که توسط کارمند انجام می شود ، در پایان ماه ژوئن به صورت پولی یا در خدمات رفاهی شناخته می شود.
سیستم رفاهی Fincantieri امکان دسترسی از طریق درگاه خاص به طیف گسترده ای از کالاها ، خدمات و خدمات را در مناطق زیر فراهم می کند:
- آموزش (مدارس هر نظم، متون مدرسه؛
- قمقمه مدرسه؛ قبل / بعد از مدرسه؛ مراکز تابستانی و زمستانی) ، مراقبت های بهداشتی (کوله پشتی سلامتی ، با امکان خرید "بسته های بهداشتی" برای بازپرداخت هزینه های پزشکی) ؛
- فرهنگ و اوقات فراغت (فعالیت های تفریحی ، از بلیط بدنسازی تا سفرهایی که می توان در آژانس های وابسته رزرو کرد).
- وام های رهنی و وام ها (هزینه سود وام های مسکن برای نوسازی و خرید خانه های اول یا دوم) ؛
- حقوق بازنشستگی اضافی (کمکهای داوطلبانه اضافی به صندوق بازنشستگی بسته یا باز)؛
- مزایای اضافی (کالاها و خدمات در نوع خود، مانند کارت های پیش پرداخت برای سوخت)
طرح رفاه بخشی از آن است، با این حال، در زمینه کسب و کار که با شروع این سال، فراهم می کند یک تقویت کننده قوی سیستم مراقبت های بهداشتی یکپارچه، با گسترش عملکرد و پسوند پوسته نیز به وابستگان ، بدون هیچگونه بار اضافی بر کارگران. این طرح شهادت به توجه Fincantieri به منابع خود، خواستار به طور فعال در فعالیت های کمیته های مشترک پیش بینی شده در سیستم مشارکتی جدید روابط صنعتی، یک عنصر کلیدی dell'integrativo گروه شرکت کنند. توافق مکمل نیز به شرکت های تابعه Isotta Fraschini MOTORI، سیستم نیروی دریایی افق و Cetena اعمال می شود.
---
Fincantieri یکی از مهمترین مجتمع های کشتی سازی در جهان و اولین مجموعه برای ایجاد تنوع و نوآوری است. این شرکت در طراحی و ساخت کشتی های تفریحی و در همه بخش های ساخت کشتی های با تکنولوژی پیشرفته ، از شناورهای دریایی تا فراساحلی ، از کشتی های ویژه و کشتی های بسیار پیچیده تا مگا قایق های تفریحی و همچنین در تعمیرات و تبدیل کشتی ها ، یک پیشرو است. ، تولید سیستم ها و قطعات و در ارائه خدمات پس از فروش. این گروه که در تریست مستقر است در بیش از 230 سال تاریخ دریایی بیش از 7.000 کشتی ساخته است. با تقریباً 19.200،7.900 کارمند ، از این تعداد بیش از 20،4 نفر در ایتالیا ، XNUMX کارخانه در XNUMX قاره ، Fincantieri امروز برجسته ترین کشتی ساز غربی است و بزرگترین اپراتورهای سفر دریایی در جهان ، نیروی دریایی و نیروی دریایی ایالات متحده و همچنین تعداد زیادی را در سبد مشتریان خود دارد. نیروی دریایی خارجی ، و در چارچوب برنامه های فوق ملی ، شریک برخی از شرکتهای اصلی دفاع اروپا است. www.fincantieri.com
عکس euroregionennews