（Vincenzo Cimini）家族の伝統を成功裏に継続するための優れたマネージャーになるための学校。 これは「家族経営」と呼ばれ、ルイスビジネススクールが立ち上げた新しいトレーニングコースです。その目的は、経済、人間管理など、デジタルセクターから来る起業家のリーダーシップの要求を満たすことができる新しい専門家を訓練することです。そして、仕事は、家業に関心があり、世代交代の挑戦を受け入れる準備ができていると感じる若者を対象とした、FabioCorsicoによって考案された学習コースの主要なテーマになります。
イタリアの産業革新に貢献できる訓練を受けた人物。 これらは主に何世代にもわたって（1人でさえ）起業家の家族に属する若者であり、彼らはすでにビジネス管理とビジネス戦略の専門家と交流する機会があった数ヶ月後に彼らの文化的および起業家的背景を豊かにすることを決定しました。 ファミリービジネスのテーマは、ビジネススクールの「ファミリービジネスマネジメント」プロジェクトの諮問委員会であるインテササンパオロの取締役会会長であるジャンマリアグロピエトロとロレンツォペリシオーリによって確認されたように、ルイスコース中に広く取り上げられます。 、De AgostiniのCEO、DeAの社長。 この学術的な目新しさは、「わが国の経済を成長させることに関心のあるすべての人々を訓練する」でしょう。 この観点から、家族はあらゆる種類の逆境に直面した「強さ」として見られています。 「家族経営はイタリアの産業システムの重要な構成要素であり、コースのプレゼンテーションを読んでいます[60]。上場企業の50％以上、50万ユーロ以上の企業のXNUMX％以上が他の先進国や新興国、例えば南米から家族資本主義が広まっている中国まで、状況は同じです。 実際、家族経営の企業は、中長期的な運転の視点、領土とのつながり、独自の競争上の優位性を生み出すことを可能にする経済的目的だけではない存在など、特定の特徴を持っています。