バルディタラ大臣：「賃金への注目は、過去と比べて転換点の明確な兆候です」
今夜、教育メリット省と教育研究部門の労働組合との間で政治協定が署名され、明日アランで署名される契約が確立される。
この協定には、学校制度に 1 万人の労働者が関与しています。 それはまず第一に、経済的部分に関連する前払いで構成され、これにより、学校のスタッフは、200月の給与明細で、平均2000ユーロの未払金に関連する金額がすでに認識され、給与に追加されますそして 十 三 。
さらに、この合意は、今夜閣僚理事会によって承認された100億ユーロの財政的利用可能性を規定しており、2022年の補助報酬の固定部分に割り当てられ、教師には85,8万ユーロ、14,2万ユーロはアタスタッフへ。 また、2023 年の予算措置の一環として、学校職員の給与に割り当てられる追加の財源を見つけることも約束されました。
最後に、前述の追加の 2022 億ユーロの 100 年の利用可能性を損なうことなく、2022 年から、教職員の増加に 89,4 万ユーロ、Ata 職員の増加に 14,2 万ユーロが予定されています。
「今日は歴史的な日です」とヴァルディタラ大臣は宣言します。 これは、私が学校部門の労働者を代表する人々に対して常に実行するアプローチです。」
「この合意により、私たちはクリスマスのためのリソースのリリースを取得し、政令法で承認された100億の追加リソースのおかげで、月額100ユーロに相当する教師の給与の平均増加を即座に実施し、全速力でほぼ 120 ユーロ. 毎月, 最後の契約よりも実質的な増加」大臣を続けます.
「このように、私たちは、教師の姿の権威を高め、回復するための基本である給与の問題について、最初の具体的なシグナルを発しています。 私たちは、これが最初の一歩であり、エネルギー危機のために困難な状況で達成された最初の一歩であることを認識しています。私たちは、過去と比較してターニングポイントの明確な政治的シグナルを直ちに与えたかったのです。 私が学校とメリットのための偉大な同盟を発表したとき、私はレトリックを作るつもりはありませんでしたが、今日私たちがこの合意で取り始めている道を示すために: 機関、社会的パートナー、教師の間の素晴らしい協力. 、学生、家族、それぞれの役割で、イタリアの学校であるその並外れたコミュニティの世話をします。