Volledige erkenning van de "pre-role" service en Teacher Card uitgebreid naar contracten voor bepaalde tijd
Valditara: "Jarenlang geschil opgelost en rechten van schoolwerkers gegarandeerd"
Het wetsdecreet "veilige inbreuk", goedgekeurd door de ministerraad op 7 juni, is gepubliceerd. De bepalingen van belang van het Ministerie van Onderwijs en Verdienste hebben betrekking op de erkenning van de prestaties die zijn geleverd voordat ze in de functie werden geplaatst met het oog op loopbaanreconstructie en de uitbreiding van het voordeel van de lerarenkaart voor leraren met contracten voor bepaalde tijd.
"We hebben een jarenlang geschil opgelost door de rechten van onzeker personeel te garanderen en het volledige bedrag van de lerarenkaart veilig te stellen", verklaarde minister Giuseppe Valditara.
Erkenning van de "pre-role"-service met het oog op loopbaanreconstructie
De wet grijpt in op de Geconsolideerde Onderwijswet en maakt een einde aan jarenlange rechtszaken, zodat de "pre-role"-diensten, die niet volledig in aanmerking worden genomen door de geldende wetten, volledig worden erkend met het oog op loopbaanreconstructie. Erkenning van de "pre-rol"-service zal nu worden gegarandeerd voor leraren, zowel voor juridische als economische doeleinden, al op het moment dat een loopbaanreconstructie wordt aangevraagd en na het passeren van de proefperiode en het verkrijgen van bevestiging in de rol. Voor leerkrachten worden de grootste uitgaven voor loopbaanherstel geschat op 17,3 miljoen euro (berekend op basis van het aantal werkzame personen in de functie in schooljaar 2021/2022 gelijk aan 45.457).
Dezelfde interventie lost ook het probleem op van integrale erkenning, voor juridische en economische gevolgen, van anciënniteit die is opgebouwd in de diensten die door ATA-personeel in scholen en openbare onderwijsinstellingen worden verleend, al bij de eerste toepassing van loopbaanherstel, met de daaruit voortvloeiende onmiddellijke opname in de overeenkomstige salaris schaal. Voor ATA's worden de grootste uitgaven voor loopbaanherstel geschat op 4,5 miljoen euro (berekend op basis van geplaatsten in de functie in schooljaar 2021/2022 gelijk aan 12.042).
Uitbreiding van het voordeel van de lerarenkaart voor leraren met een contract van bepaalde duur
De regeling breidt het voordeel van de Lerarenkaart, met een ongewijzigd bedrag van 500 euro, ook uit naar leerkrachten met een jaarcontract op een vacante en beschikbare plaats (tot 31 augustus). Het gebruik van het Handvest wordt uitgebreid tot ongeveer 83.000 vervangers per jaar. Om de uitbreiding van het gebruikerspubliek te verzekeren, wordt de financiering van de Lerarenkaart verhoogd met 10 miljoen euro.