Włochy i Szwajcaria podpisały dziś w Rzymie nowe porozumienie w sprawie opodatkowania pracowników przygranicznych oraz Protokół zmieniający Konwencję o unikaniu podwójnego opodatkowania. Nowa umowa zastąpi obecnie obowiązującą z 1974 r., Znacząco usprawni obecny system opodatkowania osób dojeżdżających do pracy za granicę i przyczyni się do utrzymania dobrych stosunków dwustronnych między oboma krajami.
Nowe porozumienie podpisali wiceminister gospodarki i finansów Włoch Antonio Misiani oraz sekretarz stanu ds. Międzynarodowych finansów Daniela Stoffel. Po zweryfikowaniu niemożności podpisania tekstu parafowanego w 2015 r., W tym roku wznowiono rozmowy między Włochami a Szwajcarią, które doprowadziły w ostatnich miesiącach do zmian w poprzednim projekcie umowy, stanowiących zadowalające rozwiązanie dla obu stron.
Procesowi definiowania umowy towarzyszyły konsultacje ze związkami zawodowymi i Stowarzyszeniem Gmin Przygranicznych Włoch, a także z władzami kantonów Gryzonia, Ticino i Valais. Wejście w życie nowej umowy wymaga ratyfikacji przez parlamenty obu krajów.
Główne aspekty są następujące.
- Zwykły reżim: podatek, który państwo, w którym wykonujesz pracę zarobkową, będzie pobierał od dochodu pracowników nowych osób dojeżdżających do pracy za granicę, wzrośnie do 80% w porównaniu z 70% pierwotnie przewidzianymi w projekcie umowy podpisanej w 2015 r. I nowy krzyż - osoby dojeżdżające z granicy będą podlegać zwykłemu opodatkowaniu również w państwie zamieszkania, co wyeliminuje podwójne opodatkowanie. Osoby, które wejdą na rynek pracy jako osoby dojeżdżające do pracy transgranicznej od dnia wejścia w życie umowy, będą uważane za „nowych pracowników transgranicznych”.
- System przejściowy: osoby, które pracują lub pracowały w kantonach Gryzonii, Ticino lub Wallis w okresie od dnia 31 grudnia 2018 r. Do daty wejścia w życie nowego porozumienia, podlegają przepisom przejściowym mającym zastosowanie do „obecnych pracowników przygranicznych”. Obecnie osoby dojeżdżające do pracy za granicę będą nadal podlegać opodatkowaniu wyłącznie w Szwajcarii. Do końca 2033 roku Szwajcaria zapłaci rekompensatę finansową na rzecz włoskich gmin przygranicznych w wysokości 40 procent podatku u źródła pobieranego przez Szwajcarię. Po tej dacie Szwajcaria zachowuje wszystkie wpływy podatkowe.
- Definicja pracownika przygranicznego: nowe porozumienie zawiera definicję „pracownika przygranicznego”, która obejmuje pracowników mieszkających w promieniu 20 km od granicy i którzy z zasady codziennie wracają do swoich domów. Dotyczy wszystkich osób dojeżdżających do pracy za granicę (nowych i istniejących) w momencie wejścia w życie umowy.
- Klauzula przeciwdziałania nadużyciom: nowa umowa zawiera postanowienie mające na celu zapobieganie potencjalnym przypadkom nadużyć w odniesieniu do statusu „obecnej granicy”.
- Wzajemność: umowa oparta jest na zasadzie wzajemności.
- Przegląd: Umowa będzie weryfikowana co pięć lat. Ponadto klauzula przewiduje konsultacje i wszelkie okresowe dostosowania dotyczące zwinnej pracy / telepracy.
Przy okazji podpisania umowy Włochy i Szwajcaria przeprowadziły również wymianę listów, mającą na celu wyjaśnienie interpretacji niektórych postanowień nowej umowy o dojeżdżających do pracy transgranicznej i zapewnienie ich prawidłowego stosowania. W szczególności potwierdzono, że podatek u źródła jest jedyną metodą opodatkowania mającą zastosowanie do pracowników przygranicznych.
Treść umowy, protokół zmieniający Konwencję o unikaniu podwójnego opodatkowania, korespondencja (ogólne porozumienie polubowne) dostępne są na stronie Ministerstwa Gospodarki i Finansów.