(Laura Carletti - Randstad Włochy: rynek pracy zmieni się szybko) Rewolucja podyktowana pandemią. Włochy odkryły, że inteligentna praca jest bardziej z konieczności niż z wyboru w ciągu ostatniego półrocza. W jaki sposób miliony Włochów doświadczyły tego nowego podejścia, jakie konsekwencje będzie miało coraz bardziej konsekwentne wprowadzanie zwinnej pracy w nadchodzących latach? W Digitale Italia, formacie internetowym stworzonym przez Aidr, odcinku poświęconym inteligentnej pracy. Goście formatu: Laura Carletti, CSR & HR Randstad Group Italia oraz Sergio Alberto Codella: sekretarz generalny Aidr.
„Rynek pracy szybko się zmienia – podkreśliła podczas swojego wystąpienia Laura Carletti, CSR & HR Randstad Group Italia – także dzięki cyfryzacji pojawiają się nowe role i nowe umiejętności. Inteligentna praca – dodał – jest częścią tego procesu zmiany. Centralny temat najbliższej przyszłości będzie związany z tworzeniem nowej równowagi, skupieniem się na nauce zwinności, a raczej na umiejętności unoszenia się na fali zmian i uczenia się nowych umiejętności, wyciągania wniosków z doświadczenia.” „Inteligentna praca podważa przestarzałą koncepcję stosunku pracy” – kontynuował Sergio Codella, sekretarz generalny Aidr.
Konieczne jest przezwyciężenie lęku przed utratą kontroli ze strony pracodawcy. W ebooku napisanym wspólnie z innymi członkami Aidr chcieliśmy wskazać 5 słów kluczowych, aby zrozumieć, jak sprawić, by smart działał naprawdę zwinnie (https://www.aidr.it/scarica-le-book-gratuito-di-aidr- smart -działanie-5-słów kluczowych /)