166 являются сотрудниками объекта инвестиций, Capital Work Spa (бывшая провинция Рима) который после 16 лет деятельности в поддержку ПА будет сдан в аренду на два года другому дочернему предприятию региона, Laziocrea Spa.. Тогда что будет? Это вопрос, который, подобно лесному червю, заставляет сотрудников 166 в Capitale Lavoro Spa и их семьи бодрствовать ночью. Будущее по определению является неопределенным, а затем с неясными и импровизированными положениями с фондами, которые будут найдены, кошмар объявлен.
В то время, когда центральное правительство продвигает политику интеграции и поддержки работников, в регионе Лацио губернатор Никола Zingaretti будет думать о решении, которое только заставляет ее дрожать: "нанимаемые работники ... с фондами время от времени».
Почему Зингаретти не говорит, «сотрудничает» с министром труда Луиджи Ди Майо? Ах, верно .... ДП в оппозиции!
И все же министр Ди Майо уже объявил, что 10mila станет новой профессиональной фигурой по всей Италии, «навигатором», который будет работать в МУС, по наиболее ожидаемой мере, «доходом от гражданства».
Жаль, однако, что в профессиональной фигуре «штурмана» есть ученая степень (право, экономика, образование, социология, психология и политические науки). Объявление о конкурсе будет опубликовано в феврале.
6mila будет нанята ANPAL и 4mila из регионов, разбросанных по всей Италии. Сегодня в ИПЦ в Италии уже есть тысячи сотрудников 8, которые добавили к навигатору 10mila, мы достигнем рекордного количества тысяч единиц 18. Предсказуемы, следовательно, физические проблемы: подходящие места, столы и ПК для каждого работника.
Ситуация критическая, настолько, что торговые ассоциации решили обратиться непосредственно к министру труда Луиджи Ди Майо, учитывая, что решение об уступке в аренде не убеждает его.
USB, в заявлении, объявил, что В понедельник, 28 января 2019 года, организовали сидячую забастовку перед Министерством труда, чтобы потребовать интернализации всех работников, работающих в ИПЦ, и обнародовать плохое предложение, сделанное Zingaretti & C.
USB утверждает, что решение Zingaretti является извращением рынка труда». Работники Центров занятости, которые должны гарантировать работу тем, у кого ее нет, и которая скоро будет охвачена цунами доходов гражданства, сегодня борются за свое рабочее место в конце пятнадцатилетнего турбийона реформ, контр-формы и контр-формы».
Профсоюз Базового Союза в декабре уже объявил о возбуждении персонала и сегодня объявляет, что борьба за интернализацию рабочих будет продолжаться на передовой, без каких-либо различий, в том числе в защиту рабочих Laziocrea SpA. в другом Лацио ИПЦ.
Углубление интернализации
Постоянный персонал в CMRC (столичный город Рима) составляет 3702 единицы, из которых сотрудники Capitale Lavoro составляют 46, 48% постоянных сотрудников бывшего столичного города с пригородами CPI.
Области, в которых они предоставляют тот же профессионализм, что и их постоянные коллеги,: прием, зачисление, предварительный отбор, ориентация, стажировки, онлайн-общение, ученичество, стартапы в государственном управлении, мобильность, обязательство по обучению, системы социальной защиты, SILD Service для инвалидов (прежнее обязательное трудоустройство).
Теперь с учетом Законодательного декрета №. 150 / 2015 уважать я леп Существенные уровни пособий, работники Capital Work в ИПЦ, финансировались в эти годы, учитывая процентные доли, упомянутые выше в составе персонала МУС, чтобы не прерывать услуги при хорошей работе ПА, предусмотренные Конституцией.
Кроме того, финансирование от 2016 предоставляется непосредственно Владельцем и не-FSE (средства SERPAR).
Приговоры Конституционного Суда разные после более чем 16 лет проживания сотрудников Capital Work в PA.
Фактически этот суд неоднократно заявлял, что принцип, изложенный в ст. Стоимость 97. Может в некоторых случаях разрешать предоставление условий доступа, предназначенных для закрепления предыдущего опыта работы, полученного в той же администрации, но «область исключений» должна строго разграничиваться и зависеть от определения конкретных функциональных потребностей. администрирование и проведение процедур проверки осуществляемой деятельности (предложение 215 из 2009 цитируется).
Уклонение от принципа публичной конкуренции это также сделало бы возможным «чрезмерное и не поддающееся предотвращению сжатие открытого характера механизмов отбора, с тем чтобы в конечном итоге позволить отбору персонала на основе публичного конкурса отойти под предельные предположения и обеспечить его в пределах небольшого процента». и, в любом случае, не предопределено (см. 213, управляющий 2010).
Решение Конституционного Суда 40 / 2018 ... "Обращение за интернализацией как можно скорее, как и другие решения, может поставить под угрозу функционирование и хорошую работу ПА, особенно ввиду неизбежного дохода гражданства».