Сотрудники выздоравливают (+6,8% с 2020 по 2021 год), продолжается рост специалистов (+34,6% с 2015 по 2021 год). Количество женщин уменьшается среди сотрудников и увеличивается среди специалистов
Обновлена обсерватория по параподчиненным работникам, которая сообщает о динамике за период 2015-2021 годов сведений о специалистах и сотрудниках, зачисленных в отдельное управление.
Общее количество налогооблагаемых субподчиненных работников (профессионалы плюс сотрудники) увеличилось с 1.434.856 2015 1.430.485 в 2021 году до XNUMX XNUMX XNUMX в XNUMX году.
Данные показывают сокращение числа сотрудников с 2015 по 2016 год (-17,4%), стабилизацию в 2017 году (+ 0,1%), рост с 2017 по 2018 год (+ 2,4%), небольшой рост с 2018 по 2019 год (+ 0,8%). ), снижение в период с 2019 по 2020 год (-1,7%) и рост на 6,8% в период с 2020 по 2021 год.
С другой стороны, профессионалы зафиксировали рост на 2015% с 2021 по 34,6 год.
Эти различия обусловлены как динамикой рынка труда, так и вмешательством законодателя. Во-первых, реформа Fornero (Закон 92/2012), которая ввела ограничения на скоординированное и непрерывное сотрудничество; впоследствии Закон о рабочих местах (Законодательный декрет 81/2015), который - в частном секторе - ограничивал сотрудничество «проектным», позволяя скоординированному и постоянному сотрудничеству выживать только в общественной сфере с преобладанием в университетах. Кроме того, влияние на тенденции в количестве сотрудников и специалистов также связано с непрерывными изменениями ставок взносов.
Доля женщин снизилась по типу сотрудников, но увеличилась по категории специалистов: в 2015 г. женщины составляли 39,1% среди сотрудников и 41,9% среди специалистов; в 2021 году эти значения составляют соответственно 37,3% и 45,9%.
Что касается возраста, то показатель изменился по сравнению с 2015 г.: действительно, был небольшой рост (+30%) для лиц моложе 1,4 лет, в отличие от снижения (-2,5%) для взрослых (от 30 до 59 лет); в то время как для пожилых людей (от 60 лет и старше) наблюдался значительный рост (+ 7,3%).
С географической точки зрения, в период с 2015 по 2021 год положительное изменение числа налогооблагаемых параподчиненных работников зафиксировано только на юге, с увеличением + 2,7%; в то время как на севере она снижается на -0,7% и, прежде всего, в центре на -1,9%.
Из сравнения, основанного на параметре дохода, для сотрудников наблюдается постоянный рост среднего дохода. С другой стороны, для профессионалов наблюдалось небольшое снижение до 2017 года, небольшое восстановление в 2018 и 2019 годах, существенное снижение в 2020 году, связанное с последствиями пандемии, и небольшое восстановление среднего дохода в 2021 году, хотя и на тыс. евро ниже, чем в 2019 году.
В отчете дополнительные подробные переменные доступны только для типа сотрудников, таких как количество клиентов: в 2021 году 46,9% сотрудников являются эксклюзивными и имеют одного клиента со средним годовым доходом менее 20.607 XNUMX евро, средний доход мужчин почти в два раза выше, чем у женщин.