Investovanie do nových generácií v procese reorganizácie PA s ohľadom na efektivitu a kvalitu v súlade s digitálnym vývojom. V nadväznosti na túto víziu INPS uzavrel – v Palazzo dei Congressi v Ríme – druhé stretnutie na Fóre PA venované binomii „Work&Welfare“.
Počas podujatia – zameraného na tému „Mládež a budúcnosť“ – Giuseppe Conte, ústredný riaditeľ ľudských zdrojov INPS, Antonio Pone, ústredný riaditeľ INPS Revenue, Beatrice Lomaglio, viceprezidentka Talianskej asociácie trénerov a Antonio Naddeo, prezident z Aranu, prehovoril.
Spoločnou niťou bola strategická úloha vzdelávania nových generácií a pozitívne efekty z hľadiska hodnoty pre inštitút: „Z pohľadu manažmentu zmien je potrebné preniesť prierezové zručnosti na mladých ľudí – vyhlásil Giuseppe Conte – tak, aby rozvoj navrhovania digitálnych služieb orientovaných na efektívnosť administratívnej činnosti. Okrem toho sa prostredníctvom školení snažíme vštepiť povedomie o ich úlohe v službách komunity. V predchádzajúcich dvoch rokoch – pokračovanie Conte – sme financovali 500 magisterských kurzov, aby sme rozšírili vedomosti manažérov a zároveň vytvorili hodnotu schopnú uspokojiť obnovené očakávania používateľov“.
Antonio Pone zdôraznil príležitosti, ktoré sa objavujú pozdĺž nových horizontov PA: „Ak na jednej strane 15 rokov zablokovanej výmeny spomalilo generačnú výmenu, na druhej strane by to mohlo predstavovať kariérnu príležitosť pre mladých ľudí, pretože o niekoľko rokov sa uvoľnia miesta, ktoré doteraz obývali seniori. Ďalším pozitívnym aspektom je zmena vízie, ktorú majú mladí noví zamestnanci o PA - poznamenal - vytvoril sa v nich zmysel pre zmysel, vnímanie, že ich práca je schopná vytvárať kolektívnu pohodu."
Dňa sa zúčastnil aj generálny riaditeľ inštitútu Vincenzo Caridi, ktorý sa zameral na takzvané e-služby: „INPS bola medzi úplne prvými inštitúciami, ktoré sprístupnili svoje služby priamo na národnej digitálnej dátovej platforme (PDND), prispieť k návrhu a testovaniu prvých prototypov novej infraštruktúry.“ – uviedla Caridi – „Inštitút v súčasnosti zverejnil 17 „elektronických služieb“ na PDND vrátane konzultácií s databázami Isee“.
INPS dnes zavŕši svoju prítomnosť v troch dňoch Fóra účasťou na pracovnom stole CTO (Chief Technology Officers) pre „Cloud Transformation Construction Site“ s ústredným riaditeľom oddelenia informačných technológií a inovácií - Massimilianom D' angelo - a pri okrúhlom stole na tému „Zručnosti, organizačné modely a technologické platformy pre budúcnosť práce v PA“, počas ktorého vystúpi manažér Agile Enablement & Delivery Area Emanuele Colini, aby diskutovali o nových organizačných modeloch a technologických platformy, ktoré sledujú obvod reorganizácie PA.