Vojenské a policajné odbory s vojenským poriadkom: „Horkosť a obavy z prístupu vojenských správ“

V spoločnej tlačovej správe SINAFI - Únia národných finančných subjektov, SIM MarinaSIM Pobrežná strážSIM Guardia di FinanzaSIM AeronauticaVoľné zastúpenie expresné  horkosť a silné znepokojenie nad obzvlášť konzervatívnymi orientáciami, ktoré vyplynuli z vypočutí vedúcich predstaviteľov jednotlivých vojenských správ, o zvážení práv, ktoré majú byť udelené vojenskému personálu, ao koncepcii Únie, ktorú by chceli načrtnúť.

Kultúrne a koncepčné nastavenia, vyjadrené, ktoré riskujú narušenie legislatívneho procesu, ktorý je súčasťou procesu organizovania vojenského sveta, ktorý sa začal implementáciou princípov uvedených v rozhodnutí Ústavného súdu 120 / 2018, a ak ich implementoval zákonodarca, hrozí nebezpečenstvo, že sa dostane do rúk. Personál Ozbrojených síl a Vojenskej polície s vojenským poriadkom vydá nebezpečný a neúčinný nástroj pseudoochrany.

Na vyslovenie hypotézy, ako to vyjadrili samity, že by sa nemalo uvažovať o decentralizovaných rokovaniach, ochrane a neodvolateľnosti vedúcich odborových zväzov, by sa možnosť obrátiť sa na sudcu práce v prípade vážnych neplnení zo strany správnych orgánov na začiatok akéhokoľvek „protiopatrného správania“ mala jednoznačne znamenať , ktorí chcú nerešpektovať základné a základné princípy slobody odborov. Rovnako ustanoviť vylúčenie z funkcie vedúcich odborov, ktorí podliehajú disciplinárnym sankciám navrhnutým vojenskými predstaviteľmi, alebo zrušenie ministerského povolenia, ktoré výslovne neodkazuje na správanie proti zákonu, a nie na ochranu výsadných práv FF.AA. Zdá sa, že má v úmysle zaradiť vznikajúcu OO.SS do pozície podriadenosti

Je celkom jasné, že nerešpektovanie kultúrnych procesov odborového zväzu a jeho zakladajúcich pravidiel vrcholovým manažmentom správ nepomôže dialógu a zmení sa v nebezpečnú inváziu poľa do funkcií politiky.

Tento koncepčný, obštrukčný, jasne demonštrovaný prístup predstavuje riziko prechodu do zámeru podmieniť princíp slobody typickej pre odborovú organizáciu a eliminuje správnu rovnováhu medzi povinnosťami a právami.

Uvedomujeme si a musíme sa dohodnúť na potrebe zabezpečiť formy vyváženia slobody odborových zväzov s ústavnými právami udelenými občanom (neuskutočnenie štrajku alebo iné opatrenia, ktoré ho nahrádzajú, zabránenie prístupu k niektorým záležitostiam týkajúcim sa prevádzky prístroja, zamestnávanie zamestnancov v určitých súvislostiach a funkčný hierarchický vzťah), ako aj na ktoré sa odvoláva dohovor o ropných látkach 87, ale v žiadnom prípade neprijmeme žiadne radikálne narušenie právomocí a slobôd odborov.

Pokiaľ ide o prechodnú fázu, ktorá musí sprevádzať tento proces až do prijatia zákona, tieto OO.SS. nesúhlasia so zriadením spoločného technického výboru alebo kontrolnej miestnosti medzi všetkými správami podfondu, ktoré môžu jednostranne vydávať pravidlá vnútroštátneho práva svojvoľným spôsobom stanovením pravidiel, ktoré budú musieť odborové štruktúry dodržiavať.

Vzhľadom na potrebu vytvoriť technické alebo politické tabuľky, hovoriť o pravidlách fungovania alebo o spôsobe dialógu medzi odbormi, je potrebné zapojiť všetky zúčastnené strany as rovnakými úlohami, inak by sa zaviedlo správanie, ktoré by túto úlohu predstihlo a oslabilo. únie.

Sme presvedčení, že tie, ktoré sa objavujú, nie sú správnymi a správnymi odborovými vzťahmi, ktoré by mali existovať medzi správami a odbormi, a preto dúfame v včasné pokánie týchto správ zamerané na obnovenie vyvážených a ziskových vzťahov odborov.

 

 

 

Vojenské a policajné odbory s vojenským poriadkom: „Horkosť a obavy z prístupu vojenských správ“