Na Svetovom ekonomickom fóre 2018 v Davose predstavila spoločnosť Accenture výskum, ktorý tvrdí, že „do roku 2022 bude umelá inteligencia schopná zvýšiť príjmy o 38% a zvýšiť zamestnanosť o 10% so zameraním na odbornú prípravu pracovníkov pre nové technológie “.
Výskum, na základe rozhovorov s poprednými Manger a zamestnanci spoločnosti krajín 11 po celom svete, vrátane Talianska, pozýva generálni riaditelia, aby viac investovali na vzdelávanie zamestnancov v oblasti nových technológií a predstavuje novú štúdiu, ktorá analyzuje dopad " umelá inteligencia v podnikaní a zamestnanosti. Asi 63% opýtaných manažérov verí, že vaša spoločnosť mohla vytvoriť nové pracovné miesta vďaka novým technológiám a 72% si myslí, že majú strategický význam pre získanie konkurenčnej výhody na trhu. K optimizmu o hodnote AI pracovníkov tiež: 62% očakávať pozitívny dopad AI na ich prácu a 69%, myslím, že je dôležité rozvíjať schopnosť pracovať s inteligentnými technológiami.
Napriek tomuto všeobecnému povedomiu očakávalo iba výrazné zvýšenie investícií v tejto oblasti len 3% manažérov.
Podľa Marca Morchia, vedúceho spoločnosti Accenture Strategy pre Taliansko, strednú Európu a Grécko, ak budú riaditelia schopní podporiť svojich zamestnancov pri plnom využívaní potenciálu umelej inteligencie, umožní im to zvýšiť príjmy spoločností približne o 38% a zvýšiť zamestnanosť do roku 10 o 2022%.
Viac investícií do zručností umelej inteligencie a rýchla integrácia inteligentných technológií a vynaliezavosti človeka do všetkých obchodných funkcií umožňuje udržateľné zvyšovanie zamestnanosti - z hľadiska globálnej globálnej ekonomiky by sa to prejavilo v rovnakom raste zisku. na 4,8 biliónoch dolárov - ergo bude základným prvkom pre úspech a rast spoločností.