Jämförelsen mellan ABI och fackliga organisationer fortsatte för att förlänga det nationella kollektivavtalet i enlighet med den definierade kalendern.
Under mötet fortsatte djupgående studier om viktiga ämnen som ingick i plattformen som presenterades av fackföreningsorganisationerna. Abi bekräftade i synnerhet sin vilja att identifiera lösningar beträffande förfrågningarna i "skyddsdelen" som rör disciplinåtgärder, civilrättsligt ansvar gentemot tredje parter, skydd för fakta som begåtts vid utövandet av funktioner, arbetare som utsätts för straffrättsliga förfaranden och parternas skyldigheter.
"Vi upprepade också - understryker Salvatore Poloni, ordförande för kommittén för fackföreningar och arbetskraft - villigheten att komma överens om sätt att övervinna lönenivån för professionell integration, att gynna ungdomar och kvalitetsarbete".
När det gäller avtalsområdet erinrade Abi om hur den nuvarande disciplinen hittills har visat sig kunna följa de processer som pågår inom sektorn, utan att det påverkar villigheten att förbättra de relativa fackföreningens jämförelseförfaranden.
Föreningen har också betonat centraliteten i reformen av ramverket, vilket är ett viktigt ämne för att definiera ett kontrakt i takt med de tider som kan följa med människor och företag i framtiden.
Slutligen lanserades också en jämförelse av de ekonomiska aspekterna: i detta avseende var Abi beredd att identifiera lösningar som skulle göra det möjligt att göra tabellökningar lika med 135 euro per månad i full drift.
”Dagens jämförelse - observerar Salvatore Poloni - har gjort det möjligt för oss att ta ett viktigt steg framåt och klargöra våra ömsesidiga ståndpunkter kring de centrala aspekterna av plattformen för förnyelse av kontrakten och därmed lägga grunden för en konstruktiv fortsättning av förhandlingarna som syftar till att ge banker och banker människor som arbetar där med ett förnyat nationellt kollektivavtal som kan bekräfta deras centralitet ".
Abi och Sindacati har kommit överens om kalendern att fortsätta jämförelsen.