Fincantieri، کارپوریٹ بہبود کے دوسرے مرحلے کے آغاز میں

اس ماہ کے دوران ، فنکینٹیری نے 24 جون 2016 کو ایف آئی ایم ، ایف آئی او ایم ، یو آئی ایل ایم ، ایف اے ایل ایم ایس اور یو جی ایل کے ساتھ دستخط کیے گئے ضمنی معاہدے کے تحت تصور کی گئی جدید کارپوریٹ ویلفیئر پلان کا دوسرا حصہ شروع کیا ، جس میں میکانزم اور اس سے متعلقہ ملازمین کے فوائد کی عکاسی کرتے ہوئے اجلاسوں کا سلسلہ شروع کیا۔ خاص طور پر ، اپریل کے آخر میں ، فنکنٹیری ملازمین کو سال 2017 کا "سوشل بونس" سے نوازا گیا ، جس کی اہمیت کو فلاحی خدمات میں خصوصی طور پر استعمال کیا جاسکتا ہے۔ مزید برآں ، تمام ملازمین کو یہ امکان فراہم کیا گیا تھا کہ - مانیٹری کے استعمال کے متبادل کے طور پر - متغیر بونس کے کچھ حصوں کو فلاح و بہبود میں تبدیل کرنا (کم از کم 20٪ سے زیادہ سے زیادہ 100٪ میں) ، جس کی وضاحت مقاصد کے حصول کی بنیاد پر کی گئی ہے۔ ضمنی کمپنی کا معاہدہ۔ ای بٹڈا مارجن کی اچھی کارکردگی کے سلسلے میں سال 2016 کے لئے ان بونس کی مالیت میں 20 فیصد اضافہ ہوا ، جو بونس کی ادائیگی کے لئے متعین پیرامیٹرز کے درمیان ایک مالی اشارے ہے۔

مئی کے مہینے کے دوران حاصل کردہ بونس کو فلاح و بہبود میں تبدیل کرنے کے لئے فیصلہ کرنے والے ملازمین کو ، کمپنی ویلفیئر میں تبدیل شدہ قیمت میں مزید 10٪ اضافے کا سبب بنے گی۔ متغیر بونس جونی کے آخر میں مانیٹری کی شکل میں یا ملازم کے منتخب کردہ انتخاب کے لحاظ سے فلاحی خدمات میں تسلیم کیے جائیں گے۔

فنکنٹیری فلاح و بہبود کے نظام کے ذریعہ ، مخصوص پورٹل کے ذریعے ، مندرجہ ذیل علاقوں میں سامان ، خدمات اور خدمات کی ایک وسیع رینج تک رسائی کی اجازت ہے۔

  • تعلیم (تمام کے اسکولوں؛ schoolbooks؛
  • اسکول کینٹین؛ اسکول سے پہلے / بعد؛ موسم گرما اور موسم سرما کے مراکز) health صحت کی دیکھ بھال (طبی اخراجات کی ادائیگی کے لئے "صحت کے پیکیج" خریدنے کے امکان کے ساتھ صحت کا سامان)
  • ثقافت اور فارغ وقت (تفریحی سرگرمیاں ، جم کے ٹکٹوں سے لے کر دوروں تک جو وابستہ ایجنسیوں میں بک کی جاسکتی ہیں)۔
  • رہن اور قرض (پہلے یا دوسرے گھروں کی تزئین و آرائش کے لئے رہن پر سود کا خرچ)؛
  • اضافی پنشن کی منصوبہ بندی (اضافی پنشن فنڈز کو رضاکارانہ ادائیگیوں بند یا کھلی)؛
  • موجود فوائد (قسم میں اشیا اور خدمات، جیسے ایندھن پری پیڈ کارڈ)

فلاحی منصوبہ بندی ایک کاروبار تناظر کہ، اس سال شروع مربوط صحت کی دیکھ بھال کے نظام کی ایک مضبوط کمک فراہم کرتا ہے، آشرتوں کو بھی کارکردگی اور شیل توسیع میں اضافہ کرکے، حصہ ہے تاہم، کارکنوں پر کوئی اضافی بوجھ. ان اقدامات گواہی اپنے وسائل کو Fincantieri کی توجہ کے لئے، فعال طور پر صنعتی تعلقات، گروپ dell'integrativo ایک اہم عنصر کی نئی شراکتی نظام کی طرف سے پرختیارپت مشترکہ کمیٹیوں کی سرگرمیوں میں حصہ لینے کے لئے بلاتا ہے. ضمنی معاہدے بھی ذیلی ادارے Isotta Fraschini سے Motori، افق نیول نظام اور Cetena پر لاگو ہوتا ہے.

---

فنکنٹیری دنیا میں جہاز سازی کا ایک سب سے اہم کمپلیکس ہے اور تنوع اور جدت طرازی کا سب سے پہلا ادارہ ہے۔ یہ بحری جہازوں سے لے کر سمندر کے کنارے ، خاص جہازوں اور انتہائی پیچیدہ فیریوں سے لے کر میگا یاچوں تک بحری جہازوں کی مرمت اور بحالی کے کاموں میں ہائی ٹیک شپ شپ بلڈنگ کے تمام شعبوں میں بحری جہاز کے ڈیزائن اور تعمیر کا ایک رہنما ہے۔ تبادلوں سے ، نظام اور اجزا کی تیاری اور بعد میں خدمات کی پیش کش میں۔ ٹریسٹ میں مقیم اس گروپ نے سمندری تاریخ کے 230 سال سے زیادہ عرصے میں 7.000،19.200 سے زیادہ جہاز تعمیر کیے ہیں۔ تقریبا 7.900،20 ملازمین کے ساتھ ، جن میں سے 4،XNUMX سے زیادہ اٹلی میں ، XNUMX براعظموں پر XNUMX فیکٹریاں ، فنکنٹیرئ آج مغربی جہاز سازی کا ایک سر فہرست ہے اور اس کے کسٹمر پورٹ فولیو میں دنیا کا سب سے بڑا کروز آپریٹرز ، بحریہ اور امریکی بحریہ کے علاوہ متعدد تعداد موجود ہے۔ غیر ملکی بحری جہاز ، اور سپرانٹینشنل پروگراموں کے تناظر میں کچھ اہم یورپی دفاعی کمپنیوں کا شراکت دار ہے۔ www.fincantieri.com

فوٹو euroregionennews

Fincantieri، کارپوریٹ بہبود کے دوسرے مرحلے کے آغاز میں