临时工作机会在增加，但青年失业率并未下降。 很难找到一份稳定的工作，这让许多工人的日常生活更加不稳定
“你长大了会做什么？” 学生在最近的一部著名电影中回答老师：“稳定的工作！”
事实上，几十年来，在意大利家庭中，年轻人及其家人的保障包括一份长期雇员的工作，并享有所有工人权利的保障。
到目前为止，自青年人参加比赛和选拔活动以来，已经过去了很多年，他们可以在一家享有声望的公司（例如银行或公共机构）中找到工作，以确保未来。
今天，即使是隔离毕业生仍在寻求稳定。
政府告诉我们，这些日子，工作有所增加。
但是从 ISTAT 数据来看，这种增长主要是指涉及 XNUMX 岁以上工人的固定期限合同； 只有一小部分是永久性的固定工作。 另一方面，对于年轻人来说，政府最近设计了一个不再可以理解的“提前退休”，好像是为了证明不工作是合理的。
告别固定工作？ 是的，但这不仅仅是时代变迁的错！
尽管采取了许多稳定措施，但由于我们的政治阶层不断鲁莽，考虑到在公共行政中占主导地位的“长期”不稳定就足够了。
事实上，这是一种统一的做法，特别是对于成为公共机构行政人员和各种总经理的政治家（巧合的是，他们总是在同一地方轮流换取百万富翁的薪水！）与他们或多或少接近的人签订临时雇佣合同的不稳定方式，这实际上最终使随后的竞争通知变得毫无用处。
当它们被禁止时，这些比赛首先是为了稳定那些已经在里面呆了太久的不稳定的人； 一切都对艺术给予应有的尊重。 宪法第 97 条。
例如，在私营部门，银行机构——现在缺乏那些几十年前使它们与众不同的严肃保证——已经经历了真正的蜕变，不是由全球化和经济危机引起的，而是由随意的管理所引起的许多高层管理人员的工作。
因此，劳动力危机的加剧与其说是由于全球化引起的众所周知的经济问题，不如说是普遍存在的弊端，尤其是统治阶级（前排的政治家）毫无节制地无耻地专心照顾自己的优势，不培养不尊重社会的基本需求。
不能再容忍这些以不雅方式交替、交换知名公私公司的各种席位的主体之间缺乏道德价值观； 这个系统必须停止，否则就没有更美好世界的希望。
安东尼奥·贝尔西托
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