Joule、埃尼商学院、埃尼企业大学和埃尼国际资源公司与 ELIS 创新中心合作，推出了“Enilive Station Manager”项目。
该计划旨在识别和培训专业人员，负责管理 Enilive 销售点、致力于移动和个人的真正服务中心。 通过该项目高度创新的方法确定的个人资料将整合根据现有招聘模式已经确定的个人资料，并为已经在 Enilive 站工作的管理人员提供具体的培训课程。
新 Enilive 站经理的招聘、选拔和培训的创新流程将通过意大利各地的数字平台以及视频和面对面面试进行。 选定的个人资料将参与一个综合计划，该计划旨在培养候选人的管理和创业技能，这对于以客户为中心的管理专业的新方法至关重要。
Enilive 加油站代表了 Enilive 对脱碳的持续承诺，这导致将当前服务站的概念修改为真正的客户服务中心。
Enilive网络将越来越注重保障移动服务，包括优质餐饮、商店、Telepass积分、Enjoy汽车、PagoPA和包裹递送。
移动服务，加上生物燃料、电力和未来氢等新能源载体的逐步纳入，将保证该项目的坚实可持续性，包括经济可持续性。
欲了解更多信息：https://enimobilityhub.elis.org/home 或写信至 enilive_careers@eni.com
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