有关公共部门雇员的新合同前面的好消息。 考虑到续约从2016年开始，预计2017年和2016年将产生一笔一次性的欠款。因此，从2018年的头几个月开始，平均将增加85欧元，外加一笔一次性的大笔款项，提到多年前。
这项措施是通过确保“资源”“节省” Renzi奖金来确保的，这是由部长Marianna Madia保证的。 但这还不是全部：现在，所有游戏都随着工会一起移到桌子上。 在预算法最后定稿期间处于待命状态的谈判现在正在重新开始。 双方之间的任命定于8月2日星期三。 公共服务首字母缩写词将返回到Aran。 严格意义上的国家，部委，税务部门和准州政府的雇员（例如INPS和INAIL）都是领导之道。 但卫生，学校和地方当局的餐桌也已准备就绪。 马迪亚部长最近说：“有一切条件很快就可以采取。” 实际上，在分配850亿和80亿之后，似乎没有障碍，并且找到了防止损失85欧元奖金的解决方案。 特别是经过八年的等待。 现在它应该像这样工作：从一月份开始，必须考虑每月增加1.105欧元（每年2016欧元）的总额。 鉴于续约期限为2018年至2016年的三年期，工人也将有权获得2017年和460年的款项。根据一些估计，在此期间，应计总金额约为1,2欧元（平均2016亿欧元）由先前的操作保证）。 但是，要说出每个人将要装袋的数量和时间，则有必要查看所有物品将如何涂抹。 而这将取决于谈判。 但是可以肯定的是，随着薪水的增长，前两年的付款是可以预期的。 同一名Def强调了合同续签是如何“包括欠款的一部分”的。 “我们希望在一定的时间内迅速续签合同，最重要的是”。 这是FP CGIL的负责人Serena Sorrentino的职位。 索赔还包括免税福利和生产力：“如果我们在这些问题上有反馈，则有可能在未来几个月内签署合同，并支付17-2018年度的费用以及与XNUMX年增长有关的一部分” ，解释了CISL FP的第一名，Maurizio Petriccioli。
同样，Confsal Unsa的秘书Massimo Battaglia“必须在2018月关闭，以允许工人在2019年前几个月进行调整和欠款。 否则，我们将进入XNUMX年，新的一轮合同开始。 希望不需要另一句话。 UIL联邦秘书安东尼奥·福西约（Antonio Foccillo）表示，会议将以“紧张”的会议日历进行：“一场马拉松会议将于XNUMX月中旬结束”。 实际上，从续约的签署到该条约的生效，存在一系列阶段，其中包括进入商务部和审计法院的通道。 这解释了在一两个月内定义协议的压力。 Pa前端不止于此。 有关竞争和稳定的准则正在制定中。