در اینجا نحوه تغییر شرکت ها در سه سال آینده است. نظرسنجی Fòrema، بدنه آموزشی سیستم Confindustria، در مورد صدها کارآفرین بین پادوآ و ویچنزا. نتایج: هدف آموزش مدیران است نه استخدامهای جدید. پس از کووید، سرمایه گذاری برای کار هوشمند، نوآوری و محصول بهتر را متوقف کنید. برای […]
ادامه مطلب(توسط مائورو نیکستری، رئیس AIDR) اگر بخواهیم انجمن انقلاب دیجیتال ایتالیا - AIDR (www.aidr.it) را در یک کلمه خلاصه کنیم، فکر می کنم این باید به اشتراک گذاشته شود. در 14 دسامبر، نسخه 2022 جایزه "اخبار دیجیتال" در رم در اتاق چند رسانه ای و تعاملی جدید پارلمان و کمیسیون اروپا در پیاتزا ونزیا، در داخل [...]
ادامه مطلب