Nicastri (Aidr): trots om bij te dragen aan de digitale revolutie van de PA
De nieuwe richtlijnen voor agile werken binnen het openbaar bestuur zullen mede tot stand komen dankzij de bijdrage van drie ereleden van Aidr. De minister van openbaar bestuur, Fabiana Dadone, benoemde de leden van de National Observatory of agile work in public administrations en de leden van de Technical Commission om het Observatorium zelf te ondersteunen.
Drie ereleden van de Italian Digital Revolution Association zullen deel uitmaken van het team van specialisten: Michaël Camisasca, Algemeen directeur van Istat, Ermenegilda Siniscalchi, Hoofd van de afdeling Ambtenarenzaken e Dominic Demasi, emeritus hoogleraar werksociologie, Universiteit La Sapienza - Rome. De taak van het orgaan zal zijn: het vastleggen van aanwijzingen voor de implementatie van slim werken binnen het openbaar bestuur, in het licht van eerdere ervaringen, het ontwikkelen van de vaardigheden van het openbaar personeel, het aangeven van instrumenten voor het beoordelen van de prestaties van de organisatie. Het team zal ook de implementatiestatus van de POLA (Organisatorische Plannen voor Agile Work) die door de instanties zijn ontwikkeld, controleren en de verwezenlijking van de doelstellingen controleren. "De benoemingen van minister Dadone maken ons bijzonder trots - onderstreept de president van Aidr Mauro Nicastri.
We zijn er zeker van dat de ereleden van onze vereniging een effectieve bijdrage zullen kunnen leveren aan het ontwerp van het nieuwe organisatiemodel dat betrekking zal hebben op het beheer van de werkzaamheden in de publieke sector. Aan de andere kant hebben we de afgelopen jaren, dankzij de bijdrage van Domenico De Masi, Michele Camisasca en Ermenegilda Siniscalchi, zelfs binnen onze vereniging de kans gehad om de revolutionaire waarde van het slimme werkmodel te verdiepen. Het is - vervolgde Nicastri - een nieuwe benadering van werkmanagement, die niet alleen de juiste kennis van technologische middelen impliceert, maar gepaard moet gaan met een andere organisatie van de tot nu toe gebruikte modellen.
De epidemie heeft het digitale overgangsproces versneld - in een van de laatste online evenementen die door onze vereniging werden georganiseerd, herinnerde Nicastri zich eindelijk, samen met de bijdrage van De Masi, Camisasca en onze Aidr-leden, dat we de noodzaak benadrukten om de veranderingsprocessen te begeleiden, met een bredere reflectie die rekening houdt met de behoeften van werk en mens. We zijn er zeker van dat de Commissie, waaraan we vruchtbaar werk wensen, een grote bijdrage in deze richting zal leveren. "