Wejdź Kodeks rozkazu wojskowego zasady, które regulują stowarzyszenia związkowe wśród żołnierzy. Zadomowiony 1,5 mld o przedłużenie kontraktów dla funkcjonariuszy Sił Zbrojnych i Policji. Minister Obrony Narodowej w tej sprawie Crosetti"Rząd uważa to za punkt wyjścia. Mój pomysł to prawdziwy pakt legislacyjny z Sektorem, dzięki któremu w miarę identyfikacji zasobów będzie można zrealizować niektóre poruszane dzisiaj rozdziały i rozwinąć inne, odkładane od lat tematy".
Redakcyjny
Wczoraj po południu na Radzie Ministrów rząd podjął uchwałę legislacyjną, na mocy której zatwierdził trzy ustawy wprowadzające nowe zasady bezpieczeństwa publicznego, ochrony policji oraz ofiar lichwy i przestępstw o charakterze mafijnym, wzmocnienie specyfiki sektora bezpieczeństwa, obronności i ratownictwa publicznego oraz funkcjonalności administracji cywilnej Spraw Wewnętrznych, reorganizacja funkcji i organizacji Lokalnej Policji.
Środki dotyczące sił zbrojnych są znaczne i mają na celu zaradzenie problemom z przeszłości, wywierając duży wpływ na złożony sektor, który realizuje podstawowe zadania instytucjonalne w celu zagwarantowania obronności i bezpieczeństwa kraju w kontekście międzynarodowym, który nagle stał się niestabilny i niebezpieczny. Z tych powodów rząd zdecydował się na wzmocnienie specyfiki branży.
Dekret legislacyjny również został ostatecznie zatwierdzony rewizja narodowego instrumentu wojskowego. Dekret Ustawodawczy przewiduje przejście z modelu zawodowego 150 tys. jednostek na model 160 tys. jednostek, przekształcając kadrę sił zbrojnych tak, aby obejmowała osoby z bardzo dużą liczbą hospitalizacji ze względu na wyzwania związane z dziedzinami miejsce e cyber.
W związku z tym Minister Obrony Narodowej Guido Crosetto chciałem wyjaśnić, że „rozpoczął się proces głębokiej odnowy, który blokuje redukcję personelu, narzuconą dotychczas ustawą nr 244/2012, nie do utrzymania w świetle zobowiązań wewnętrznych i międzynarodowych".
Awans oficerski
Na temat awans oficerów Sił Zbrojnych, przepis, zgodnie z którym przez minimalne okresy dowodzenia, szczególne przydziały, służbę i zaokrętowanie, ważne dla celów awansu, należy rozumieć skrócone o 2024 dni, zostaje przedłużony o kolejne trzy lata (2026–30). Zmieniają się także zasady zatrzymywania funkcjonariuszy pełniących służbę stałą, przeznaczonych do zadań szczególnie kwalifikowanych.
Rola marszałków
W drodze specjalnego konkursu kwalifikacyjnego, który zostanie ogłoszony w 2024 r., możliwe będzie ukończenie m.in rozpoczęty już podobnymi konkursami proces przechodzenia na stanowisko marszałka dla sierżantów i ochotników w służbie stałej posiadających kwalifikacje i kwalifikacje szczególne w zakresie zawodów związanych ze służbą zdrowia.
Kadra kierownicza
Dla kadry kierowniczej Sił Zbrojnych i Sił Zbrojnych, w celu pełnego wdrożenia zasad dostosowania procedur przetargowych dla personelu Sił Zbrojnych i Żandarmerii Wojskowej oraz ustalenia obszarów negocjacyjnych dla kadry menedżerskiej (legislacyjne dekret z dnia 25 listopada 2022 r., nr 206) modyfikuje się mechanizm finansowania samych obszarów negocjacyjnych.
Dodatkowa emerytura
Rada Ministrów wyraziła wówczas zgodę na utworzenie funduszu w wysokości około 100 mln euro, przeznaczonego na uruchomienie dedykowanych świadczeń emerytalno-rentowych, ochrony prawnej i ubezpieczeniowej oraz dodatkowych wynagrodzeń dla personelu sektora bezpieczeństwa, obronności i ratownictwa publicznego; fundusz ten będzie regulowany przepisami, które zostaną zawarte, w drodze konkretnych zmian, w wehikule legislacyjnym umożliwiającym jego funkcjonowanie od 1 stycznia 2024 r.
Zapisz się do naszego newslettera!