W ustawie budżetowej na rok 2024 przewidziano „Premię dla matek”: zwolnienie ze składek na ubezpieczenie społeczne do maksymalnej kwoty 3.000 euro rocznie z możliwością comiesięcznej korekty dla pracownic (9,19% wynagrodzenia), które mają co najmniej na utrzymaniu troje dzieci. Za rok 2024, na zasadzie eksperymentalnej, premia przyznawana jest także w przypadku obecności dwójki dzieci na utrzymaniu.
Świadczenie dotyczy wszystkich pracowników sektora publicznego i prywatnego (w tym rolniczych, tymczasowych i praktyk zawodowych) posiadających umowy na czas nieokreślony. Jednakże pracownicy domowi są wykluczeni.
Matkom, które w styczniu 2024 roku spełnią wymogi, przysługuje zwolnienie z tego samego miesiąca stycznia. Jeżeli urodzenie drugiego dziecka nastąpi w ciągu roku, premia będzie naliczana od miesiąca urodzenia dziecka do ukończenia przez dziecko dziesięciu lat.
Natomiast w latach 2025 i 2026 świadczenie przyznawane jest od urodzenia trzeciego dziecka i kończy się z chwilą ukończenia przez ostatnie osiemnaste urodziny.
Pracownicy zainteresowani świadczeniem mogą kontaktować się ze swoimi pracodawcami lub skorzystać z określonej funkcjonalności, która zostanie udostępniona na stronie internetowej INPS, w terminie i w sposób, który zostanie podany konkretnym komunikatem.
Więcej informacji można uzyskać w Numer okólny 27 31-01-2024
Zapisz się do naszego newslettera!