Fără ajustări salariale pentru directorii din apărare pe NOIPA. ASPMI: „fii și copii vitregi”

De ieri, platforma NOIPA arată sumele datorate cadrelor militare contractuale care decurg din reînnoirea contractului 2019-2021.

În afară de unele, aparente, erori de calcul privind aplicarea cotei de impozitare, pretențiile pe care acest sindicat le-a adus, spre neîncrederea multora, au ajuns la bun sfârșit. Personalul contractat va fi creditat în curând cu competențele cuvenite și le va primi în iunie.

Dar un punct dureros trebuie neapărat evidențiat.

Inca o data au fost facute"fii și vitregi". Chiar și cadrele de conducere, ieri, sperau să găsească fișa extraordinară de salariu cu restanțele la care se referă ajustarea salarială egală cu 0.91%. Acest lucru nu s-a întâmplat și în opinia ASPMI nu este acceptabil.

Gândirea că militarii care dețin o diplomă și o funcție administrativă, alta decât personalul contractat, pot „așteapta”, în virtutea faptului că au un salariu considerabil, este anacronic și alimentează acea „luptă de clasă” pe care acest acronim sindical o ferește și o repudiază sub toate formele posibile. .

Oricine a decis să nu includă ajustarea salarială a directorilor în borderoul de salariu extraordinar al lunii iunie trebuie neapărat să se pocăiască, precum și să formuleze scuzele necesare.

Dacă politicienii de vârf nu vor încerca să rezolve această situație nefericită, directorii vor trebui să aștepte decalajul obișnuit din iulie pentru a obține ceea ce au dreptul, cu o întârziere de un an în program, fără a neglija compensațiile care decurg din -numit „fond” pentru maiori și locotenenți-coloneli care l-au primit cu doi ani întârziere.

Nu înțelegem de ce există această furie față de clasa conducătoare și de ce trebuie să aștepte toate aceste întârzieri greu de ignorat. La aceasta se adaugă întârzierea suferită de personalul contractat care, după șase luni, și-a văzut în sfârșit restanțele și așteaptă încă ajustări salariale precum și toate beneficiile economice care decurg din reînnoirea contractului.

ASPMI, așa cum procedează, va rămâne vigilentă și atentă pentru ca tot ceea ce s-a întâmplat până acum să nu se mai repete în viitor.

Fără ajustări salariale pentru directorii din apărare pe NOIPA. ASPMI: „fii și copii vitregi”