سوئٹزرلینڈ میں سرحد پار مسافروں: ایک کارکن نے بے روزگاری سے فائدہ اٹھانے سے انکار کردیا۔ الپ سے آگے کام کرنے والے اطالویوں کے لئے بھی سلوک کے بارے میں دیگر تنازعات محفوظ ہیں۔لیکن اس بار فیڈرل کورٹ نے فیصلہ کیا: اس خاتون کو مقررہ مدت کے معاہدوں سے فائدہ ہوا اور اس وجہ سے اسے صرف اٹلی میں ہی بے روزگار سمجھا جائے گا۔
یہاں تک کہ سوئس عدالت کے کمرے بھی اطالوی شہریوں کے لئے مخصوص سلوک کے تنازعہ کو حل نہیں کرتے ہیں۔ ایک خودمختار ریاست سے تعلق رکھنے والے جج کے فیصلے کی خوبیوں میں جانے کے بغیر ، "صدر ، جیوانی ڈی آگاٹا ،"حقوق ونڈو“، اس کام پر توجہ مرکوز کریں کہ ایسے کارکن کا کیا ہوسکتا ہے جس نے سوئٹزرلینڈ میں کام کیا ہو اور پھر بے روزگاری سے متعلق فوائد کا دعویٰ کرے۔ ایک ایسے معاملے میں جو کچھ سوئس اطالوی زبان کے اخبارات میں بھی گونج اٹھا تھا ، یہ قائم کیا گیا تھا کہ ایک اطالوی سرحد پار کارکن سوئٹزرلینڈ میں بے روزگاری سے مستفید ہونے کا حقدار نہیں ہے جب گرمیوں کے موسم تک اس کی مکمل وقتی ملازمت محدود کردی گئی تھی۔ وقت سردیوں کی نوکری۔
اس پر فیڈرل کورٹ کا فیصلہ آیا جس نے ریاستی سکریٹریٹ کی معاشی امور کے لئے اپیل مسترد کردی۔ یہ سوال افراد کی آزادانہ نقل و حرکت سے متعلق معاہدے کے ذریعے محدود معاملے سے متعلق ہے اور فیصلے میں عدالت نے روشنی ڈالی کہ پارٹ ٹائم کام کو تسلیم کیا جاتا ہے اگر کوئی بیمہ شدہ فرد ، اگرچہ ایک مخصوص مدت تک کام نہیں کرتا ہے تو بھی ، وہ کسی کمپنی میں ملازمت کرتا رہتا ہے۔ اور کسی بھی وقت اپنی پیشہ ورانہ سرگرمی میں واپس آسکتا ہے۔
مخصوص معاملے میں ، اطالوی کارکن اگر یہ سچ ہے کہ اس نے اپنا کام اسی آجر کے لئے بغیر کسی مداخلت کے انجام دیا ، لیکن یہ صرف مقررہ مدت کے معاہدوں کے ساتھ ہوا۔ جب عورت نے گرمیوں سے محدود معاہدہ ختم ہونے سے کچھ دیر قبل سوئٹزرلینڈ میں بے روزگاری انشورنس کے لئے دستخط کیے تھے ، تو یہ ابھی تک واضح نہیں تھا کہ وہ اسی کمپنی کے ساتھ کام پر واپس آسکتی ہے یا نہیں۔ لہذا اس عورت کو مکمل طور پر بے روزگار سمجھا جاتا تھا اور اس کے نتیجے میں وہ اٹلی کے قانونی نظام کے تابع ہوتا ہے جہاں وہ عام طور پر رہتی ہے۔